Pracovní právo a zaměstnanost

Pracovněprávní tým naší advokátní kanceláře je uznávaným lídrem jak v tuzemsku, tak i v zahraničí. Od roku 2003, ve kterém PRK Partners začala budovat tento mimořádně silný tým, si udržuje vynikající pověst díky svým prvotřídním službám a schopnosti poskytovat klientům poradenství v široké škále pracovněprávní a personální problematiky. Náš tým disponuje jedinečnými zkušenostmi ve všech oblastech pracovního práva a řízení lidských zdrojů - od zaměstnávání cizích státních příslušníků až po řešení pracovněprávních sporů. V renomované publikaci Chambers Europe je PRK Partners praidelně hodnocena jako jedna z nejlepších advokátních kanceláří v oblasti pracovního práva. Rovněž jsme získali domácí titul Právnická firma roku 2008 a 2011 v kategorii Pracovní právo.

Chambers Europe zařazuje PRK Partners mezi přední advokátní kanceláře v oblasti bankovnictví a financí, korporačního práva včetně fúzí a akvizic, řešení sporů, pracovního práva, práva nemovitostí, TMT a soutěžního právaLegal 500 doporučuje PRK Partners napříč všemi jurisdikcemi v oblasti bankovnictví a financí, fúzí a akvizic, řešení sporů, pracovního práva, energetického práva  a soutěžního právaVe výčtu Best Lawyers naleznete 7 odborníků PRK Partners a to v oblasti bankovnictví a finance, kapitálové trhy, korporačníí právo, fúze a akvizice, právo nemovitostí a pracovní právoPLC Which Lawyer řadí PRK Partners na přední příčky v oblastech bankovnictví, kapitálové trhy, soutěžní právo, korporační právo, řešení sporů, právo životního prostředí, duševního vlastnictví, pracovní právo, outsourcing, právo nemovitostí restrukturalizaMezi odborníky Who's Who Legal neleznete specialisty PRK Partners v  oblasti soutěžního práva, corporate governance a pracovního práva

Rozsáhlé zkušenosti


  • Kontinuální poradenství společnosti KSR International v oblasti pracovního a korporátního práva.
  • Právní poradenství české farmaceutické společnosti ohledně vysílání zaměstnanců v rámci EU.
  • Právní poradenství v souvislosti s uplatňováním zásad tzv. "whistleblowing policy" mezinárodní farmaceutické společnosti.
  • Vyjednání balíčku odstupného pro manažera farmaceutické společnosti v souvislosti s ukončením jeho pracovního poměru.
  • Kompletní pracovněprávní poradenství přednímu provozovateli mezinárodního hotelového řetězce v souvislosti s jeho českou pobočkou – tento právní servis zahrnoval vyjednávání kolektivní smlouvy, přípravu pracovních smluv pro cizí státní příslušníky, vyřizování víz a pracovních povolení a reorganizaci managementu.

Členství v mezinárodní alianci